Новости
Важность корпоративной социальной ответственности для общества и бизнеса
В нынешних условиях успешный бизнес больше не относится только к уравнению прибыли и продаж, поскольку акции шире и разнообразнее, один из них. Корпоративная социальная ответственность (КСО).Всемирный банк социальная ответственность компании рассматривается как обязательство перед заинтересованными сторонами и как инструмент для улучшения положения местных сообществ, в которых работает компания.
Европейского союза он также заинтересован в разработке и реализации концепции КСО, которая является частью стратегии устойчивого экономического роста Европы 2020. По мнению Европейской комиссии, КСО — это «концепция, в соответствии с которой компании добровольно интегрируют экологические и социальные проблемы в свои бизнес-операции и взаимодействие с заинтересованными сторонами по собственной инициативе».
КСО она характеризуется ответственным, добровольным предпринимательством, которое приносит пользу работникам, уязвимым социальным группам, обществу в целом, окружающей среде и т. д. Дефолтные принципы этой концепции носят непрерывный характер и оказывают долгосрочное социальное воздействие.
Почему КСО важна? Несколько исследований показывают, что существует прямая связь между степенью развития страны и важностью деловой этики. Имидж компании зависит не только от экономических и финансовых показателей, качества продукции, созданных новых мест, но и значительно зависит от того, как компания воспринимается компанией, которая формирует определенные ожидания, как она осуществляет свой бизнес, как она потребляет свои природные ресурсы, как она использует работу сотрудников, какое влияние оказывает бизнес на развитие сообщества и т.д.
Каковы преимущества политики КСО для МСП: повышение удовлетворенности и лояльности клиентов; мотивация и лояльность сотрудников, хорошее продвижение по службе; хорошее позиционирование рынка; взаимодействие с внутренними и внешними деловыми партнерами, местными органами власти; более эффективное использование людских и производственных ресурсов. В конечном счете, КСО — это способ для бизнесменов взаимодействовать с обществом. В литературе выделяются три основные модели взаимодействия бизнесмена с обществом: благотворительность, волонтерство и КСО. Бизнес часто ограничивается только первыми 2 моделями и не считает целесообразным проходить работу КСО: благотворительность и волонтерство.
Модель филантропии включает в себя все виды деятельности, связанные с материальной помощью, добровольно и безоговорочно предоставляемой компанией социальным категориям или организациям, нуждающимся. B) волонтерство; если это делается на уровне компании, это также является частью благотворительной деятельности, так как в этом случае компания инвестирует людские и временные ресурсы на благо общества. Эта форма благотворительности является классической и распространенной в Молдове.
КСО также является недавним понятием в терминологии и практике молдавских компаний, причем последние годы отмечены повышением осведомленности компаний об их роли в социальном развитии. Подтверждением этому является создание сети Глобального пакта Молдовы (GMP), а также увеличение числа компаний, присоединившихся к GMP, включая ODSMES. В то же время большинство предпринимателей до сих пор не понимают, что КСО на самом деле влечет за собой, и они не воспринимают интеграцию этих принципов и ценностей в повседневную практику, а также не осознают выгоды, которые они могут принести компании.
С 2010 года ODIMM ежегодно организует Национальный конкурс Модель корпоративной социальной ответственности МСПс целью пропаганды этой концепции среди предпринимателей и распространения их передовой практики. В ходе конкурса было подано более 85 заявок и около 29 МСП, осуществляющих деятельность по КСО, были награждены призами по 4 различным принципам: ответственность перед окружающей средой, работниками, обществом и партнерами.
Мы высоко ценим деятельность этих предпринимателей и вклад, который они вносят в развитие сообщества, в котором они работают.
Что мы хотим, в том числе благодаря этому конкурсу, так это того, что для как можно большего числа МСП принципы КСО становятся философией бизнеса, которым они управляют.